每一年，我们总能看到今年又是 “史上最难就业季”的新闻，但企业招工难的声音也不绝于耳。

显然，学生、学校和企业三方，存在着某种“温差”：学生期盼能找到高质量的就业机会，降低个人的焦虑；学校需要与业界同步，获取最新的专业视野和技术；企业则希望招到更具专业能力的员工，从容应对数字化转型。

为此，西门子特别打造了系统化的人才培养和认证体系——西门子智能制造工程人才认证（西门子人才认证），致力于支持中国院校提高人才培养的竞争力，为制造企业培养满足数字化时代需求的高技能人才。

通过行业头部企业的典型岗位进行人才画像，并且参考德国工程教育及人才培养体系，西门子特邀zishen的企业人力资源专家，国内quanwei行业机构及院校zhiming教授共同研究和探索，构造出了全新的人才培养模型，形成贯穿于师资培养、课程建设、人才评测和学生就业的完整人才培养体系。

西门子人才认证体系分为电气自动化、机电数字化、工业互联网和数控数字化4个方向，每个方向依次分为 4 个等级，从而满足不同学校和不同专业学生对认证培训的需求。

每一个认证方向准备有完整的教学资源，包括教材、教师用书、实训手册，视频资料等。同时我们为每一所授权合作院校准备了西门子官方在线学习平台“西学社”账号，专享学习资源，认证学生管理，为院校专业扩展，专业建设，工程项目导入等添砖加瓦。

西门子智能制造工程人才认证体系概览

为了覆盖更广泛的学生群体，西门子人才认证体系采用了与院校签订授权合作伙伴协议的“合作模式”。

院校成为授权认证点后，通过对专业讲师的认证，院校可开展认证培训和组织考核；学生通过学习和培训满足考证的基本要求后参加院校组织的西门子人才认证考核，成绩合格取得西门子智能制造工程人才认证证书。

目前，已有110+院校已经参与西门子智能制造工程人才认证的项目。获得西门子教育合作人才认证证书的学生人数达到15000+，教师获证人数达到300+！

同时，西门子智能制造工程人才认证也为学生，院校和企业带来收益！

学生

通过系统化、标准化的专业培训，学生可取得行业quanwei企业颁发的技能认证，获得就业推荐和实现高质量就业。

院校

经过西门子专业师资的培训和认证，院校教师可成为西门子认证讲师和考官，并获取教学教材和题库等丰富教育资源。同时，院校可成立西门子官方认证考试中心、提高硬件设备利用率、面向周边学校招生、与西门子共建教育合作生态圈以培养高质量人才。

企业

招聘到满足岗位要求的人才，节省日常培训成本，通过融入西门子教育合作生态圈，前置人才培养，获得更多符合企业发展规划的高质量人才。